重庆百亚拟向568名公司骨干授予权益股495.54万份

金融投资网讯 11月30日晚间，百亚股份披露了2021年股票期权与限制性股票激励计划(草案)。本激励计划拟向568名激励对象授予权益不超过495.54万份，约占本激励计划草案公告时公司股本总额约4.28亿股的1.1584%。

根据公告，其中，股票期权数量为168.98万份，约占本激励计划草案公告时公司股本总额约4.28亿股的0.3950%，行权价格为17.38元/份;限制性股票数量为326.56万股，约占本激励计划草案公告时公司股本总额约4.28亿股的0.7634%，授予价格为8.69元/股。

本激励计划首次授予的激励对象总人数为568人，包括公司(含控股子公司，下同)中层管理人员、核心及骨干人员、董事会认为需要激励的对公司经营业绩和未来发展有直接影响的其他人员。

百亚股份表示，实施本次激励计划的目的，是为进一步完善公司法人治理结构，建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动公司员工的积极性、增强凝聚力，有效地将股东、公司和员工利益结合在一起，共同关注公司的长远发展，保障公司发展战略和经营目标的实现。(柏金伶)